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重温老区精神,践行东呈文化

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发布时间: 2019-01-24
浏览次数: 149

为了更好的重温创业精神,践行东呈集团文化,2018年1月17日,广西分公司把年会放在广西百色市红色革命根据地隆重召开!

 

一、列队进场


整齐列队授红围巾,激励将士振奋精神。广西分公司总经理覃建新先生依次为区域经理、分公司职能、优秀店长和青苗授受红围巾,各区域经理为店长授受红围巾。


重温老区精神,践行东呈文化


重温老区精神,践行东呈文化


二、企业文化宣读


广西分公司全体将士,齐声朗读东呈企业文化和商旅生活事业群子文化。我们用激昂坚定的声音,表达广西分公司在2019年势必拼搏创造最佳成绩,彰显东呈人使命必达的信念。


重温老区精神,践行东呈文化 


三、年度工作汇报


重温老区精神,践行东呈文化

广西分公司开发负责人李海萍女士


李海萍总对广西分公司2018年品牌发展与布局工作进行汇报。分别对开发、开业、工程各个版块工作取得的成果给予肯定,对也现存问题不足进行了深度剖析,指出了改善方向和解决方案。


重温老区精神,践行东呈文化

广西分公司人资高级经理邓燕莲女士


邓燕莲经理对广西分公司2018年人才发展与培养工作进行汇报。对公司人才梯队建设和青苗工程进行细致讲解。


重温老区精神,践行东呈文化 

广西分公司运营经理陈咏霄女士


陈咏霄经理对广西分公司2018年质量与安全管理工作进行汇报。对2018年运营工作成果、项目工作进行回顾以及对2019年工作目标进行宣贯。


重温老区精神,践行东呈文化

广西分公司营销高级经理梁美瑞先生


梁美瑞经理对广西分公司2018年年度经营业绩进行汇报。分别从全年品牌发展及布局、年度总营收、年度营销关键指标达成情况进行细致讲解。汇报结尾,梁经理带领全体将士高声朗读:2019年在广西,走到地头、撅起屁股、头拱地、练出绝活!

 

重温老区精神,践行东呈文化

邕江分院院长李柳连女士


李柳连总对东呈大学运营体系人才培养管理办法和雏鹰带教执行手册进行了宣贯。

 

四、表彰先进


广西分公司各负责人和职能经理对2018年优秀店长颁发奖杯奖状。


重温老区精神,践行东呈文化

《最佳新店长奖》


重温老区精神,践行东呈文化

《最佳进步奖》

 

 重温老区精神,践行东呈文化

《金牌店长奖》

 

重温老区精神,践行东呈文化 

《品质管理突出奖》

《产品管理突出奖》

《安全管理突出奖》

 

重温老区精神,践行东呈文化 

《老店业绩突出奖》

《最受会员喜爱奖》


重温老区精神,践行东呈文化

《人才培养贡献奖》

《新店筹备突出奖》

《最佳安全保障奖》

《最佳业主维护奖》


重温老区精神,践行东呈文化

《区域开业卓越奖》

《区域开业卓越奖》

《区域卓越品质奖》

《战区开业卓越奖》

 

五、分公司总经理年度总结报告


广西分公司总经理覃建新先生做2018年全面工作总结及2019年工作展望。报告内容有:

1、年度主题工作回顾

2、年度关键指标达成

3、存在问题与不足

4、2019年工作展望


最后,覃总表示:2018,我们经受住了方方面面困难和问题的挑战,我们知道团队仍有不足,我们还可以做得更好!2019,我将和大家一起面对一切困难和挑战、用我们集体智慧和勇气去解决一切困难和问题!让我们到田间地头,撅起屁股,练就绝活!


重温老区精神,践行东呈文化


重温老区精神,践行东呈文化

 

六、年终答谢晚宴


答谢晚宴邀请了百色业主代表与分公司全体员工一起欢庆


重温老区精神,践行东呈文化

晚宴现场

 

重温老区精神,践行东呈文化

区域风采展示

 

重温老区精神,践行东呈文化 

丰厚的奖品

 

重温老区精神,践行东呈文化 


晚宴在员工大合唱中结束,并将晚会推向了最高潮

 

重温老区精神,践行东呈文化


东呈国际集团革命老区—广西分公司

2019,再踏新征程

到地头,练就绝活

定焕发新活力,再立新战功!


重温老区精神,践行东呈文化


重温老区精神,践行东呈文化

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